Bemutatkozás
Szeged egy folyamatosan fejlődő megyei jogú város, Magyarország harmadik legnépesebb települése. Ma a gazdaság, a kultúra és a tudomány egyik magyarországi központja. Szegeden egyre nő az üzleti szolgáltató központok jelentősége a gazdaságban. Különösen az információ technológia és az egészség ipar látványosan fejlődik az elmúlt években, ezzel egyre több munkalehetőséget biztosítva Szeged lakosainak.
Bölcsődénk a szegedi Felsővárosban, a Római körúton helyezkedik el, a Szent Rozália Szolgálat által működtetett idősek nappali ellátásával, házi segítségnyújtással és étkeztetéssel egy épületben, de önálló szakmai egységként. Tömegközlekedési járművekkel könnyen megközelíthető. Bár forgalmas út mentén található az ingatlan, a bölcsődét körülvevő épületek elzárják a forgalom zajától, így nyugodt csendes környezetben várja a gyermekeket.
A Szegedi Görögkatolikus Parókia tudatos vezetés politikával, tervezett intézkedésekkel, valamint az intézményen belüli kommunikáció segítségével igyekszik megtalálni a munka és a család összehangolásának lehetőségeit.
A Parókia munkavállalói főként nők, férfi munkavállalók kisebb számban vannak jelen, a munkavállalók száma több , mint 50 fő. Gyermeket vállaló munkavállalóinkat vissza várjuk, az évek során számos pozitív példa említhető. Azon munkavállalók számára, akik GYED-en vagy GYES-en vannak, illetve, akik átmenetileg beteg gyermeküket, családtagjukat gondozzák munkahelyi kapcsolattartási és információs rendszert vezettünk be. A női munkavállalók különböző életszakaszban dolgoznak nálunk, a várandósság alatt addig tudnak dolgozni, amíg szeretnének, ugyanis van lehetőségük a könnyített, tehermentesített munka feladatok ellátására, a munka átszervezését követően. A bölcsőde a Szeged Járásban dolgozó családokat szeretné segíteni azáltal, hogy biztosítja a gyermekek szakmai alapokon nyugvó, szeretetteljes, katolikus nevelését- gondozását.
A Parókia munkavállalói főként nők, férfi munkavállalók kisebb számban vannak jelen, a munkavállalók száma több , mint 50 fő. Gyermeket vállaló munkavállalóinkat vissza várjuk, az évek során számos pozitív példa említhető. Azon munkavállalók számára, akik GYED-en vagy GYES-en vannak, illetve, akik átmenetileg beteg gyermeküket, családtagjukat gondozzák munkahelyi kapcsolattartási és információs rendszert vezettünk be. A női munkavállalók különböző életszakaszban dolgoznak nálunk, a várandósság alatt addig tudnak dolgozni, amíg szeretnének, ugyanis van lehetőségük a könnyített, tehermentesített munka feladatok ellátására, a munka átszervezését követően. A bölcsőde a Szeged Járásban dolgozó családokat szeretné segíteni azáltal, hogy biztosítja a gyermekek szakmai alapokon nyugvó, szeretetteljes, katolikus nevelését- gondozását.
Célcsoportunk: elsősorban az Egyházközösség tagjainak, dolgozóinak gyermekeik részére, különös tekintettel a szociálisan rászoruló családokra, illetve az ÁGOTA Alapítvány munkavállalói számára egy munkahelyi bölcsődei csoport kialakítása, 8 férőhellyel, rugalmas munkarendben.
